67 Works Experience Experience 기반 문제 해결 작업 유형의 작업 유형 ● 업계 및 회사 연구에서 한 걸음 더 나아갈 수 있습니다 ● 의사 소통 기술 달성 ● 업무 성인에 필요한 기술 달성 ● "작업"의 실제 경험 달성 ● 회사 내에서 일하는 실제 경험을 달성하십시오 ● 심층적 인 기업 연구를 이용할 수 있습니다 여기서 우리는 세 가지 범주로 인턴쉽을 소개합니다 각 형식의 특성을 이해하고 귀하의 요구에 맞는 인턴쉽에 참여하십시오 또한 2023 년 4 월 이후 인턴쉽의 경우 인적 자원 이외의 직원이지도를 제공해야하며 3 형에는 학생들이 피드백을 제공해야합니다 직원이 참여 회사의 작업을 경험할 수있는 인턴쉽 형식 직원과의 일대일 문제 또는 롤 플레잉 형식으로 은행 카운터 운영을 수행 한 경험뿐만 아니라 실제로 직원과 영업 사이트에 동행하거나 내부 회의에 참여할 수도 있습니다 업무 경험 외에도 직원의 상호 작용에 대한 많은 기회가 있으며, 이는 기업 연구에 매우 효과적인 인턴쉽으로 만듭니다 참가자가 그룹과 협력하여 회사와 관련된 문제에 대한 해결책을 제시하고 궁극적으로 프레젠테이션에 참석하는 인턴쉽을 지적하십시오 그룹 작업을 통해 그룹 내에서 의견을 지속적으로 토론하고 편집 할 수있는 능력과 다른 사람들을 설득하는 능력과 같은 작업에 필요한 능력을 경험할 수 있습니다 인턴쉽은 포인트 보상을받는 동안 수행됩니다 (유형 3은 기본적으로 미지급, 4 형은 지불됩니다) 직원과 같은 환경에서 일하기 때문에 회사 문화와 직원의 분위기를 직접 느낄 수있을뿐만 아니라 실생활에서 업무의 성취와 어려움을 경험할 수도 있습니다 프로그램의 특성으로 인해 다른 회사의 인턴쉽과 병행하여 참여하기는 어렵지만 일하는 성인으로 필요한 비즈니스 기술과 매너를 습득하는 등 많은 것들이 있습니다 포인트 : 전통적으로, 그들 중 일부는 "1 일 직장 경험"또는 "단기 인턴쉽"이라고 불렸지만 2023 년 4 월부터 인턴쉽, 오픈 회사 및 경력 교육은 "업무 경험이 필수적인지 여부"의 기준에 따라 구별됩니다 업무 경험이 필요한 것을 인턴쉽이라고하며 업무 경험이 필요한 사람들은 개방형 회사 또는 경력 교육이라고합니다 일부 회사는 집에서 참석할 수있는 온라인 인턴쉽을 제공합니다 온라인에서만 취할 수 있다는 점을 명심해야합니다 온라인이든 직접하든 인턴쉽은 회사, 산업 및 업무의 재미를 경험할 수있는 좋은 기회입니다 적극적으로 참여합시다 온라인 인턴쉽에 참여할 때 인턴쉽에 대한 작업 경험이 필요합니다 32 인턴쉽 형식의 특성